【公務員】“逮捕歴あり”の部下まで押しつけられ…45歳公務員の「悲惨な現実」。すぐ辞める若手の尻拭いをする毎日、残業は月60時間
管理職の名の下、残業代も支払われず限界まで働かされ、使い捨てにされる……。’08年に「名ばかり管理職」という言葉が生まれてから16年、空前の人手不足の今、多くの中年が職場で苛酷な労働に喘いでいる。その悲惨な現状を追い、日本特有の病理を探った！
公務員・主査（45歳）／年収540万円
中年が苦境に追い込まれているのは、民間企業に限った話ではない。東京近郊の市役所で中間管理職の主査を務める原口一……
田舎の図書館とかの公務員になりたい 毎日暇そうだから
若手の方が過酷じゃないか？給料も低いし。
慢性的な人手不足は何が原因かしっかりと調査したらいいんじゃないかな。 人手不足を理由に非正規を拡充した結果仕事のミスが連発するのは当たり前だと思う。 まぁ、最終的に嫌なら辞めろって話に行き着くけどね。
個人事業主で2人雇ってるが言わなきゃ何もしないな 仕事できるならまだわかるが片付けも無しで言われた事しかしない
公務員は不況やリストラが無いしボーナス確実たんまり貰えて特権を享受しているんです こんな事で弱音を吐くとか軟弱もやしと一緒でクソ情けないですね
安易な気持ちで公務員になるやつが多すぎるんだろう
景気はよくないだろ ただでさえ昔は国民負担2割りとかだったのに人口減って今では5割り負担超えてきてるし
逮捕歴だけならまだしも犯罪歴のある公務員は全員即時懲戒解雇しろ 犯罪者に税金で飯を食わせるな