【ロスジェネ世代】働きたくても働けない40～50代前半が「完全に見捨てられている」雇用の打開策は？「1回、お試しでもいいから働かせて」
人手不足、物価高が叫ばれる中、官民共に急がれているのが給与アップなどの待遇改善だ。“初任給”を引き上げる動きは加速していて、2024年度は75.6％の民間企業で引き上げが行われ（「産労総合研究所」調査）、2025年度も自衛官で約4万円、国家公務員（大卒総合職）で約3万円の初任給アップが予定されている。若手の待遇改善が進む一方で、バブル崩壊後に就活に挑んだ40代～50代前半の就職氷河期、いわゆる“……
で何が出来るのかねアナタは？
ひろゆき1976年11月16日就職氷河期世代
就職氷河期世代が就職氷河期世代をバカにするって
暴動は起きないかもしれんが犯罪は増えそう
自給自足と自家屋自建設だった縄文時代は大変だったんじゃないか！ なにせ知識と技術と労力が必要だからな！ それでも余裕があったから服やアクセサリーなんかも創っていた！wwwwww
そこで生活保護ですよ
真に会社に貢献できるのは「３０％の有能」だけ 辛うじて貢献できるのは「３０％の凡人」が奴隷として貢献 それ以外の「４０％の無能」は社会のお荷物
５０とかになったら逆にもう開き直るしかねｗ