【経済】社員に辞められちゃった...即経営破綻 「従業員退職型」倒産が最多 社内キーマンを大事にしない会社が淘汰の波に
「大事な従業員に辞められちゃった......。もう会社やっていけない！」
こんな「従業員退職型」の倒産が過去最多に達していることが、帝国データバンクが2025年3月9日に発表した調査「『従業員退職型』の倒産動向」でわかった。
特に最先端のIT産業などサービス業界に多い。いったい、どういうわけか。調査担当者に聞いた。
■「待遇改善をしないことへのリスク」が高まる
人手不足が深刻とな……
どっちにしろそんな会社は潰れていく
似たようなサービスや会社が多いんだから淘汰されて正常な数に落ち着くと思うんだがな
転職して給与アップかな。
コンビニですらスタッフ不足とか言ってるけど５０～１００メートルおきに乱立してるの考えたらそりゃバイトも集まらないだろ
個人でやって食っていけるのが理想かもな
代わりは幾らでもいる！と小さな会社ほど重役は傲慢だからな そらアホらしくなるよ、まだ現実見えてないのか
転ばぬ先のベトナム人
キーマンほど酷使させられるからな 毎日身体辛いな思ったら病気になる前に撤退したほうがいい